２０１６年８月３０日、山形労働局は「県内の雇用情勢 （新規学卒者を除く）平成２８年７月内容」を発表しました。
先月過去最高値を更新した正社員求人倍率は７月さらに0.01ポイント上昇し、０.８０倍となりました。
正社員の新規求人数は３，６４１件となりました。先月からはほぼ横ばいの状況ですが、昨年同月の正社員求人件数と比較するとおよそ１，０００件近く増えています。
山形県内の求職者数は４月以降に引き続き減少しています。企業にとって採用しにくい状況が続いていることがわかります。
企業にとってはますます人材の確保が難しくなっている状況ですが、転職や就職を検討されている皆さんにとってはじっくりと自分の今後のキャリアについて検討しやすい環境と言えるでしょう。
２０１６年７月２９日、山形労働局は「県内の雇用情勢 （新規学卒者を除く）平成２８年６月内容」を発表しました。
山形県における正社員の有効求人倍率は0.79倍となり、2004年の統計開始以来過去最高の水準に達しました。
求人件数は前月とほぼ同水準で推移しています。
山形労働局が今年度積極的に「正社員転換」を進めているとともに、企業側もこれまでパートや契約社員で募集してきた求人を、正社員待遇に変えるなど、正社員採用の枠も高い水準で推移しています。
山形県内の求職者数は先月に引き続き減少しています。
一方で「在職中の求職登録者」が増えています。企業の採用意欲が高い状況ですので、キャリアアップを目指した転職活動をなさる方も少なくないかもしれませんが、市況に流されて安易に転職するのはおすすめできません。採用基準が下がってきているという傾向はあまり見られませんので、転職はどうぞ慎重にご検討ください。
２０１６年７月１日、山形労働局は「県内の雇用情勢 （新規学卒者を除く）平成２８年５月内容」を発表しました。
全国の求人倍率は１.３６倍まで上昇し、１９９１年１０月以来、２４年７カ月ぶりの高水準となったとのこと。 山形県内は先月に引き続き１.３４倍と高い数値を維持し、正社員求人倍率は０．７５倍と４ヶ月ぶりに上昇しています。
パートタイムを含む月間有効求人件数は２ヶ月続けて減少しましたが、正社員求人はやや増加。建設業、介護福祉系は求人数は引き続き多く、新たに製造業での求人数も増えたようです。
山形県内の求職者数は４ヶ月ぶりに大きく減少。求職者数の減少が、求人倍率を押し上げたと言えるでしょう。
２０１６年４月２８日、山形労働局は「県内の雇用情勢 （新規学卒者を除く）平成２８年３月内容」を発表しました。
県内の求人倍率は１.３倍と、１９９２年以来の高水準となりました。正社員求人倍率は0.71倍で若干下がっていますが、正社員求人数は２ヶ月連続で１万件超となり、引き続き企業の採用意欲は高い状況のようです。
パートタイムを含む月間有効求人件数は引き続き増え続けており、正社員求人も２ヶ月連続で１万件を超え、引き続き採用意欲の高い状態が続いています。
山形県内の求職者数は引き続き増加。報道等の詳細によると、事業主都合の離職者が９６０人増えており、事業主都合の離職者は３ヶ月連続で増加しているとのこと。採用意欲の高い企業と、業績が思わしくない企業の差が広がっているのかもしれません。
２０１６年３月２９日、山形労働局は「県内の雇用情勢 （新規学卒者を除く）平成２８年２月内容」を発表しました。
特に在職中の求職者数の増加が顕著。１２月まで減少を続けていた在職中新規求職者が急激に増え、２ヶ月で１０００人増えました。新年度に向けて転職のタイミングを計っているものと予想されます。
全国では求人倍率は横ばい、正社員求人倍率は微減となり、あがり続けていた求人倍率の勢いが一旦落ち着いたようです。
パートタイムを含む月間有効求人件数は先月より大幅に増え、採用しきれていない企業が多い様子。
一方で新規正社員求人は４ヶ月振りに減少していますが、月間有効求人数では１万件を超え、引き続き採用意欲の高い状態が続いています。
山形県内の求職者数は引き続き増加。新規求職者のうち、在職中の求職者は２５００人まで増えています。年度替りの４月までは増える傾向にあるかもしれません。
