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新型コロナウイルスの影響で深刻化する雇用の問題。
早期離職やリストラなど、 予算もしなかった現実に戸惑う方々も多いでしょう。 〜〜28日のNHKニュースから〜〜 公益財団法人産業雇用安定センターでは 社員の雇用を守りたい企業と人手不足の受入企業との間で 雇用シェア(在籍型出向)を進める無料マッチングを展開しています。 実際に観光バスの運転手の方が 出向という働き方で宅配業界の運転手として活躍なさっていました。 観光需要が落ち込む中、自分のスキルを生かせる仕事に就くことで、 また、新しい発見とやりがいに結び付いたようです。 新型コロナウィルスに振り回されつつも、 あらゆる工夫をしながら。この困難を乗り越えたいですね。 |
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来年春に卒業する予定の大学生の就職内定率は69.8%との結果発表(10月時点)
10月時点の内定率が70%を下回るのは2015年以来です。
新型コロナウイルスの影響で
ZOOM 等による企業選考も増えてきました。
企業説明会やインターンシップ等の就活もままならない中、
来春卒業の学生たちは苦戦しています。