考えるのは社員
ローソンの社長・新浪剛史。 もともと、大手総合商社の一サラリーマンだった。 36歳の時、系列の小さな給食会社の経営を任され、売上を10倍に伸ばして注目された。 その手腕を買われ、2002年、コンビニエンスストア・チェーンを経営することになった。 以来、働く女性をターゲットにした新店舗や、生鮮食料を売る新しいコンビニなど、 様々な試みに挑戦しつづけ、コンビニ業界の革命児と言われている。 「社長は考える、やるのは自分たち」。これでは絶対にうまくいかない。 社員が考える会社にするために新浪は、とにかく現場と直接話す。 (プロフェッショナル仕事の流儀10 File No.29より)
2008.10.06