一般社団法人 倫理研究所　仙台広瀬倫理法人会（通称：ひろりん）

１月２９日のひろりんモーニングセミナーは

株式会社エム・エフ・ティの天馬恵美子さんでした。

とてもエネルギッシュな天馬さん、話された中で印象深かったのは

・警備という仕事は「人が人を守る」ということ
・仕事はお互いを思う気持ちが大切である
・仕事は「心」でする
・一日の半分以上の時間を費やすなら、仕事を好きになる
・仕事は相手があってのこと、自分がされてうれしいことをする

といったことでした。

新入社員には携帯持ち込み禁止の２週間の合宿を行い、強制的に会話させチームワークを醸成させるといった取り組みには驚きでした。

最後に「ありがとう」という言葉には、
発する人の「感謝」と受け取る人の「癒し」といった二つの意味があるという言葉には、心、ふるえました。ありがとうございました。

ららら委員会　小岩

２月５日のひろりんモーニングセミナーは

有限会社ユア・ベスト・コーチ

代表取締役　宮崎良徳さんです。



テーマは「部下を自立させるコーチング」

コーチング とは 人材育成 のための技法のひとつ。相手のやる気と行動量を引き出す会話の技術です。
コーチング は職種や役職など使う方のニーズによって様々な使い方があります。

今回は、部下に自立心をもたせ能動的に行動できるようにする手法について学びます。

皆様のご参加お待ちしています。

1月22日のひろりんモーニングセミナーは

社団法人倫理研究所　津隈亮二　北海道・東北方面長でした。



自分は、「倫理法人会」で己を変えたい、高めたい、勉強したいから今朝のような雪の日でもモーニングセミナーに来てるんだと再認識できた充実の朝でした。

やはり倫理研究所派遣の講師の講話はドスンと腹に落ちます。

今朝は「日々新たに生きる」というテーマで、元気ハツラツ～津隈北海道・東北方面長に講話を頂き、若さ溢れるお話はわかり易く引き込まれてしまいました。
日々、自己革新してる人は、気づいたらすぐする。喜んで受ける。日々、後退してる
人は、感謝の気持ちを忘れる人。金銭は天から与えられた物であり、我者と思うと苦難が生じる。感謝の気持ちが大切と教えていただきました。

ここのところ生活全般がマンネリ化し、自己革新の意識が低く自分の可能性を自分で潰していた事に気づかされました。

自己啓発本を何冊も読み漁るよりもモーニングセミナーに参加し倫理研究所の講師のお話を聞いて勉強した方がだんぜん良いです。

このホームページをご覧の皆さんも私達と一緒に勉強してみませんか？

広報委員会

表紙の写真は、会員スピーチの株式会社シャンパレス　相談役

ひろりん女性委員長　藤原絹子さんです。

ひろりんモーニングセミナー案内動画もつくっちゃいました。

ひろりんモーニングセミナー案内動画はこちらからご覧になれます。

モーニングセミナーはもちろん参考になりますが、

モーニングセミナー後の朝食会も楽しくて有意義です。

一度、ひろりんモーニングセミナーにいらしてみませんか？

一般の方もお気軽に参加できます。

参加費はどなたでも無料です。
※朝食代900円（コーヒー付）、コーヒー代200円（何杯でも）は有料

入会の勧誘は致しませんのでご安心ください。
※もちろん自主的な入会は大歓迎いたします。

と　き：毎週火曜日の朝
　　　　６:００～７:００　お話、ワークなど。
　　　　７:００～８:００　朝食・交流会

ところ：ＫＫＲホテル仙台（錦町ＮＨＫ裏）

一般お方で参加してみたい方は、ふらりとお越しいただいても結構ですし、
こちらのお問合せフォームから、またはお電話でご連絡いただければ歓迎致します。

電話 022-217-7390

「ホームページを見た」とお伝えいただければスムーズかと存じます。

仙台広瀬倫理法人会　として　3回目のはだか参りです。

今回も宮内会長を先頭に、はだか参りをしてきました。
参加して頂いた、藤原絹子さん・片山裕巳さん、山崎賢治さん
平川伸一さん　ありがとうございました。
平川さんは、初めての「はだか参り」でした。